富士康美国招工难 1.3万工人难招，试图外调中国员工缓解用工压力

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然而，直到现在，富士康威斯康辛州工厂的员工数量问题都还没解决。为了扩大员工获取来源，富士康上个月还在威斯康辛州启动了一场规模招工活动，面试了数千人。为了缓解用工压力，富士康正考虑通过内部转岗的方式将中国工程师派到美国，为美国新厂补充人手。富士康方面表示，其“以威斯康辛为先的承诺依然不变”。