干了日结不给钱怎么办,日结工资不给钱怎么办

干了日结不给钱怎么办,日结工资不给钱怎么办

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很多缺乏技能的工人，只能从事一些搬运工、装卸工的体力活。虽然这样的活很累，但是门槛低，下来也有几百块，维持生活还是可以的。

下面就分享一些鱼泡网新发布的日结搬运工的岗位招聘，还没找到活的工友赶快试一试吧！

岗位信息：招搬运工300日结包吃住四十以下即可非诚勿扰

项目地址：江苏苏州昆山市

所需工种:【搬运工/装卸工】

岗位信息：装卸工，搬运工。300左右，工资日结。第2个月开始保底8000。不收保险，不收服装费。真实可靠。装卸日用百货，食品，人工和叉车配干活。

项目地址：山东临沂兰山区兰华营房物流城

所需工种:【搬运工/装卸工】

岗位信息：急招搬运工10名，可日结280-300/天招临时工，打包员，280-300包吃佳，人走结清

项目地址：广东广州黄埔区云埔工业园区

所需工种:【搬运工/装卸工】

二、干了日结不给钱怎么办

【 法律分析 】

做日结不发工资是严重违反劳动法的行为。不管是日结还是月结，只要付出了劳动，都有获得报酬的权利。这在中华人民共和国劳动法是有明确规定的。做日结就要发日结的工资。如果不发工资可以到当地的劳动监察大队去投诉举报。

【 法律依据 】

《劳动保障监察条例》 第二十六条

用人单位有下列行为之一的，由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地工资标准的差额或者解除劳动同的经济补偿；逾期不支付的，责令用人单位按照应付金额50%以上1倍以下的标准计算，向劳动者加付赔偿金：

（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资报酬的；

（二）支付劳动者的工资低于当地工资标准的；

（三）解除劳动同未依法给予劳动者经济补偿的。

三、做日结工不给工资怎么办

做日结工不给工资解决方法如下：

1、到劳动行政部门举报（通常是劳动管理监察大队）；

2、也可以直接申请仲裁（仲裁费用200到300元，如果你胜了全部由公司负担）；

3、如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到；

4、根据国家规定在仲裁或诉讼的时候，当事人可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。

劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动同：

1、在试用期间被证明不符录用条件的；

2、严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的；

3、严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的；

4、被依法追究刑事责任的。

【法律依据】

《中华人民共和国劳动法》

第三条

劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。

劳动者应当完成劳动任务，提高职业技能，执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德。第十八条 下列劳动同无效：

（一）违反法律、行政法规的劳动同；

（二）采取欺诈、威胁等手段订立的劳动同。

无效的劳动同，从订立的时候起，就没有法律约束力。确认劳动同部分无效的，如果不影响其余部分的效力，其余部分仍然有效。

劳动同的无效，由劳动争议仲裁委员会或者人民确认。第十九条 劳动同应当以书面形式订立，并具备以下条款：

（一）劳动同期限；

（二）工作内容；

（三）劳动保护和劳动条件；

（四）劳动报酬；

（五）劳动纪律；

（六）劳动同终止的条件；

（七）违反劳动同的责任。

劳动同除前款规定的必备条款外，当事人可以协商约定其他内容。

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