个月学习总结回顾
1年前 (2024-04-21)
个月学习总结回顾漫婷 _Mandy 时间真的过得很快,翻翻日历才惊觉自己来沃尔玛1029店已将近一个月了。
一个月的时间,说长不长说短不短,回顾了自己两周前定下的小目标,也实现了三分之二左右,虽然没有百分百完成自己的小目标,没有关系,只要继续努力,厚积薄发,相信自己未来可以做得更好。
入职的后两周,感触的就是到鲜食部门和京东到家进行轮岗跟学习,在鲜食部门花了两天时间跟着部门主管学习了鲜食部门的日常工作和重点关注事项以及例行的一些检查。
两天的观察发现鲜食部门特别是果蔬,是顾客们去的地方,因为菜米油盐是日常必须。
鲜食的同事最日常的工作就是服务顾客和及时补货,确保能给顾客带来最好的购买体验,从AP的角度出发,我曾请教过鲜食同事,在商品流动这么大的部门是如何做到控制损耗的,他们告诉我,就果蔬来说最主要的还是要做好促销工作,及时把鲜的商品销售给顾客,否则后期的出清和丢弃都是造成损耗的重要因素。
是啊,鲜食鲜食,新鲜的食品才能有更好的销售价值。
我想,鲜食控损,将会成为我日后学习的一个很重要的课题。
除此之外,我还到京东到家学习了,虽然只有短短几个小时,但也从忙碌的接单到捡货到定案到给达达出货一整个过程了解到京东到家的工作流程,不得不说,京东到家一直是我们店的骄傲,我们为此获得过很多荣誉,这些荣誉,也在一直督促着我们要做的好,因此作为AP,我们会每日抽单,检查是否有重复定案,多给单等例外,努力做好无形损耗的控制。
另外7月27号店里举行了每月的员工大会和食品安全知识竞赛,为了更好的融入店里的同事。
我们上去做了自我介绍,虽然不知道为什么明明准备的很好,但一旦上去还是感到紧张跟发抖(*gt﹏lt*),在这里还是要反省一下自己胆子太小,不够大方…… 在这里不得不佩服参加食品安全竞赛的同事,他们丰富的知识含量,让我感到深深的震惊,几乎每一道竞赛题目,他们都能够以最快的速度答上来,并且正确。
私底下请教了他们,他们告诉我熟能生巧,只要用心就可以记得住。
这让我不得不反思自己要端正自己的学习态度,不要怕吃苦,努力通过理论和实践不断充实自己。
,8月8日店里的大盘点即将来临,店内各部门的同事越发的忙了,自己也很有幸能参与和学习,既紧张又期待。
其实店里刚刚改造完,很多工作还需要完善,如今又迎来了大盘点,看着每一位同事都能顶住压力,迎难而上,埋头苦干,想想自己还有什么理由不努力。
的,还是要感恩来到沃尔玛,真的很棒的学习平台。
一个月的时间,说长不长说短不短,回顾了自己两周前定下的小目标,也实现了三分之二左右,虽然没有百分百完成自己的小目标,没有关系,只要继续努力,厚积薄发,相信自己未来可以做得更好。
入职的后两周,感触的就是到鲜食部门和京东到家进行轮岗跟学习,在鲜食部门花了两天时间跟着部门主管学习了鲜食部门的日常工作和重点关注事项以及例行的一些检查。
两天的观察发现鲜食部门特别是果蔬,是顾客们去的地方,因为菜米油盐是日常必须。
鲜食的同事最日常的工作就是服务顾客和及时补货,确保能给顾客带来最好的购买体验,从AP的角度出发,我曾请教过鲜食同事,在商品流动这么大的部门是如何做到控制损耗的,他们告诉我,就果蔬来说最主要的还是要做好促销工作,及时把鲜的商品销售给顾客,否则后期的出清和丢弃都是造成损耗的重要因素。
是啊,鲜食鲜食,新鲜的食品才能有更好的销售价值。
我想,鲜食控损,将会成为我日后学习的一个很重要的课题。
除此之外,我还到京东到家学习了,虽然只有短短几个小时,但也从忙碌的接单到捡货到定案到给达达出货一整个过程了解到京东到家的工作流程,不得不说,京东到家一直是我们店的骄傲,我们为此获得过很多荣誉,这些荣誉,也在一直督促着我们要做的好,因此作为AP,我们会每日抽单,检查是否有重复定案,多给单等例外,努力做好无形损耗的控制。
另外7月27号店里举行了每月的员工大会和食品安全知识竞赛,为了更好的融入店里的同事。
我们上去做了自我介绍,虽然不知道为什么明明准备的很好,但一旦上去还是感到紧张跟发抖(*gt﹏lt*),在这里还是要反省一下自己胆子太小,不够大方…… 在这里不得不佩服参加食品安全竞赛的同事,他们丰富的知识含量,让我感到深深的震惊,几乎每一道竞赛题目,他们都能够以最快的速度答上来,并且正确。
私底下请教了他们,他们告诉我熟能生巧,只要用心就可以记得住。
这让我不得不反思自己要端正自己的学习态度,不要怕吃苦,努力通过理论和实践不断充实自己。
,8月8日店里的大盘点即将来临,店内各部门的同事越发的忙了,自己也很有幸能参与和学习,既紧张又期待。
其实店里刚刚改造完,很多工作还需要完善,如今又迎来了大盘点,看着每一位同事都能顶住压力,迎难而上,埋头苦干,想想自己还有什么理由不努力。
的,还是要感恩来到沃尔玛,真的很棒的学习平台。